为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述以及全国“两会”精神，结合企业当前发展情况，建立公司管理层与员工间形式多样的沟通渠道和交流平台，深入宣贯企业发展情况、提质降本增效和年度工作重点，在公司党委的领导下，公司工会于8月11日-12日共召开三场员工座谈会，共计60余名员工代表参加。公司党委副书记、工会主席黄鹤参加会议，与参会代表共同交流。
黄书记在座谈会上首先传达了公司半年度工作会精神，强调了全体员工下半年要全力以赴完成公司各项目标任务，树立提质降本增效的工作意识，鼓励广大青年职工要珍惜时光和在央企平台的实践锻炼机会，争取在业务能力、专业资质、个人综合素质等方面得到更大的提升，为个人职业生涯的发展奠定坚实的基础，与企业共同成长。
在座谈交流环节，大家立足本职岗位，围绕“企业发展规划、生产经营管理、提质降本增效、创新党建工作模式、科技创新领域、人才培养教育、企业文化建设”等七个方面踊跃发言。黄书记和相关职能部门对代表们提出的问题，已知或者可以解决的进行了现场解答，对于需要进一步了解落实的问题，表示将在会后整理反馈至相关部门予以解决或改进。现场氛围热烈，本次座谈会，共收集了大家就七个方面提出的30条意见建议。
自2018年以来，公司已举办了三届员工座谈会，良好的沟通机制有效拓宽了基层员工与公司管理层信息互通的渠道，更好地促进了公司各业态的健康发展，探索建立了员工参与企业民主管理的良性机制。
